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Archives de Tag: Réseau social

5 alternatives libres à Skype

 

Source : ZDNet

Technologie : Longtemps présenté comme l’outil indispensable pour faire des vidéoconférences ou de la messagerie instantanée, Skype a été détrôné pour certaines fonctions, mais pas toutes. Voici cinq solutions issues du monde open source pour s’en débarrasser totalement.

Que ce soit pour vos réunions d’équipes en télétravail, pour interviewer à distance un candidat ou simplement communiquer en déplacement, Skype a longtemps été indétrônable. Mais si vous ne voulez pas dépendre de Microsoft ou d’un autre éditeur pour vos communications, voici quelques solutions issues du monde open source, même si certaines sont proposées par des sociétés faisant payer une partie du service (le plus souvent le support).

Pidgin : l’ancêtre pour la messagerie

Conçu à la base pour pouvoir discuter avec ses amis quelque soit le protocole de messagerie instantanée qu’ils utilisaient (bien avant l’avènement des réseaux sociaux donc), Pidgin est toujours très actif dans les mondes Windows, Linux, ou Unix, en particulier parce qu’il offre une solution chiffrée de bout en bout et est facile d’utilisation. En revanche, sans plug-ins dédiés il ne propose aucune solution de conférence audio ou vidéo.

Suivant les protocoles choisis par vos interlocuteurs, vous pouvez y ajouter les plug-ins correspondants et avoir dans certains cas ces fonctions. A noter pour les utilisateurs Apple, Pidgin recommande Adium comme solution de remplacement.

Aller plus loin sur le site de Pidgin

Riot : la solution à la mode

Se voulant à l’origine une alternative à Slack, Riot est un couteau suisse de la communication : groupes de messagerie par équipe ou sujet dédié, outils de conférence vidéo ou audio, partage de fichiers, notifications…

Il fait tout et plus encore : il intègre différents outils, s’interface à d’autres outils de communication, et peut s’utiliser à partir du navigateur ou d’une application (sous macOS, Windows ou Linux comme sous iOS ou Android), et chiffrement de bout en bout des conversations et des fichiers échangés (en bêta). Et il est gratuit.

Aller plus loin sur le site de Riot

Linphone : la solution mobile

Pour les grands nomades, voici une solution de VOiP permettant la vidéo et la messagerie, principalement sur les appareils mobiles (smartphones ou tablettes, y compris celles sous Windows 10 et pour Blackberry 10), mais existant également en version desktop pour macOS, Windows ou Linux.

Il permet de communiquer en audio, en vidéo pour par textos, et permet la création de groupes de discussions, ainsi que l’envoi de fichiers joints. Le système, à la différence de Signal ou de WhatsApp, peut même s’utiliser en mode dégradé pour la voix et les appels par-dessus des réseaux 2G.

Aller plus loin sur le site de Linphone

Ring : une autre solution sur IP

Si vous ne souhaitez pas utiliser Linphone, vous pouvez jeter un œil à Ring. Les différences entre les deux solutions tiennent surtout entre le type d’appareils supportés, les langues supportées, et l’usage. L’avantage principal mis en avant par Ring est le respect de la vie privée de ses utilisateurs.

Et la possibilité désormais d’enregistrer ses appels vidéo. Toutefois, attention ce logiciel est toujours en version alpha et donc certaines fonctionnalités aussi simples que l’enregistrement de l’identifiant Ring de ses contacts ne sont toujours pas faciles à faire.

Aller plus loin sur le site de Ring

Jitsi : à télécharger ou en ligne

Si vous voulez une solution réellement simple, sans installation, notez juste l’adresse ci-dessous et en arrivant sur la page d’accueil cliquez sur Start a call, vous verrez un lien, un numéro de téléphone et un mot de passe à envoyer aux autres participants qui voudront se joindre à la conversation.

Vous pouvez également enregistrer vos appels ou les diffuser en direct, partager des documents ou des vidéos YouTube. Et si vous préférez avoir une application dédiée, c’est possible sur votre smartphone ou votre ordinateur sous Linux.

Aller plus loin sur le site de Jitsi


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Publié par le 10 juillet 2018 dans Internet, Messagerie, Réseau social

 

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Facebook garde un œil sur les mouvements de votre souris

 

Source : ZDNet

Juridique : Aux États-Unis, Facebook a livré ses réponses écrites à questions posées par les élus du Congrès lors de l’audition de Mark Zuckerberg. Le réseau social clarifie notamment les données qu’il collecte sur ses utilisateurs et sur la surveillance de leur activité.

Le réseau social Facebook a publié en ligne un épais document rassemblant toutes les réponses écrites ayant été transmises aux élus américains à la suite de l’audition de son dirigeant Mark Zuckerberg par le Congrès. L’audience avait été particulièrement longue et les réponses écrites de Facebook sont à l’avenant : compilées, celles-ci représentent un peu plus de 225 pages, visant à apporter une réponse aux quelque 2000 questions écrites posées par le Congrès.

Si vous trouviez donc que l’audition au Congrès avait été un peu courte, c’est donc sur ce document qu’il vous faudra vous pencher . Facebook y détaille notamment les données que le réseau social collecte sur les utilisateurs, sur son site et de manière générale.

On y apprend ainsi que Facebook n’hésite pas à analyser les mouvements de souris de l’utilisateur : l’objectif affiché par le réseau social est avant tout de renforcer la sécurité de ses utilisateurs en utilisant cette métrique pour déterminer si l’utilisateur qui se connecte au réseau est un humain ou un bot. C’est globalement la même méthode que celle utilisée par Google et ses captchas, qui analysent le mouvement du pointeur de la souris pour vérifier qu’un internaute est bien humain.

Outre ces informations, le réseau social explique également dans ses réponses aux questions des élus américains collecter plusieurs types de données sur les internautes : système d’exploitation, matériel, versions utilisées, niveau de batterie, espace disque, présence ou non de connectivité bluetooth, nom des fichiers et leurs types ainsi que les informations liées à leur navigateur et aux plug-ins utilisés.

Facebook explique également collecter les données liées au fournisseur d’accès de l’utilisateur et à son type de connexion à internet, ainsi que les données liées « aux appareils situés à proximité » tels que des TV ou appareils domotiques connectés. Enfin, Facebook collecte les données liées au GPS, aux photos ou à la caméra de l’appareil si l’utilisateur a donné l’autorisation d’accès à l’une des applications mobile de Facebook.

Comme l’expliquait également le directeur de la sécurité de Facebook, ces informations ainsi que les informations liées aux sites visités par les utilisateurs sont utilisées par les équipes de sécurité de Facebook afin de vérifier que l’utilisateur qui se connecte à leur service est bien un utilisateur légitime.

 
 

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ADMR. Concarneau et Quimper à bout de nerfs

 

Source : Le Télégramme

ADMR. Concarneau et Quimper à bout de nerfs.
Photo Stéphane Cariou

Des salariés des associations ADMR de Concarneau et de Quimper, respectivement sous administration judiciaire et en redressement judiciaire, sont à bout de nerfs. Ils sont sans réponse quant à l’avenir des structures.

L’audit du cabinet Ascor sur le réseau ADMR du Finistère, commandé par le conseil général et restitué récemment, plaçait les associations de Quimper et de Concarneau au rang des associations les plus mal en point financièrement, avec des fonds propres négatifs de 428.775 € et de 334.871 €. Concarneau qui, en termes d’activité, est la plus importante du département (746 personnes aidées en 2011 et entre 95 et 100 salariés), a été placée sous administration judiciaire par le tribunal de grande instance de Quimper le 19 février. Elle est sans président depuis des mois. « Mardi soir, une réunion d’information des salariés a eu lieu. Nous étions une cinquantaine. Elle était menée par Dominique Derrien, assistant des ressources humaines. Il nous a annoncé que l’association n’en avait plus que pour une semaine d’activité. La veille, il m’avait dit que dans un mois tout serait fini », indique, inquiète, Laurence Adam, secrétaire CGT du CE. Selon le cabinet Ascor, « la situation financière est très préoccupante en raison d’un fonds de roulement fortement négatif (- 354.833 €, pour un besoin en fonds de roulement de 146.266 €). Les disponibilités et les créances ne couvrent pas la dette à court terme : l’association risque la cessation de paiement ».

Concarneau : vers le redressement judiciaire

Avec un taux d’absentéisme compris entre 18 % et 19 % (la moyenne du secteur de l’aide à domicile oscille entre 8 % et 12 %), l’audit note également un climat social très dégradé. Coût d’encadrement et de structure fort et non-respect de la convention collective sont d’autres points négatifs relevés. Selon nos informations, le 26 mars, une demande de mise en redressement judiciaire sera sollicitée auprès du tribunal, pour une poursuite de l’activité. Un mandataire judiciaire pourrait alors se pencher sur les comptes de l’association qui présenteraient des anomalies, pour une recherche des responsabilités.

Quimper : décision du tribunal le 9 avril

À Quimper (64 salariés), une partie du personnel s’est aussi réunie, mardi. « Le climat est pourri. Nous sommes inondées de lettres recommandées, témoigne une salariée désireuse de conserver l’anonymat. Nous sommes à bout de nerfs et sans réponse de notre président. Les personnes âgées ne sont pas servies comme elles devraient. Les factures ne sont pas forcément justes (*). Mais, au 1er avril, tous les salariés du GCSMS (le seul des huit groupements de coopération sociale et médico-sociale du réseau finistérien à avoir refusé les services d’Onyx et d’Est-en-Ouest, NDLR) vont être équipés de smartphones. Où les responsables ont-ils trouvé l’argent ? ». Contactés, ils ne nous ont pas répondu. Pour Quimper, la période de redressement judiciaire s’achève le 9 avril. Elle ne pourra être renouvelée. Un plan de continuation de l’activité devrait être proposé. Le TGI de Quimper le validera-t-il ?
* Sur l’association de Concarneau, l’audit a constaté des erreurs dans les factures émises par d’Est-en-Ouest (prestataire) et Onyx (mandataire), ainsi que dans le transfert des payes à d’Est-en-Ouest, avec qui la communication est difficile.

 
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Publié par le 15 mars 2013 dans Réseau social, Santé, Société

 

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Facewash : nettoyer votre compte Facebook en un coup d’appli magique

 

Source : Radin.com

vie privée Facebook Facewash

Une application a été créée par trois étudiants américains afin que l’on puisse supprimer du réseau social Facebook, photos, commentaires ou statuts suspects.
« Bienvenue dans une vie sociale plus professionnelle », signale la page d’accueil de Facewash. De nos jours, la protection de sa vie privée est très importante dès que l’on accède aux réseaux sociaux.Cette nouvelle application vous permet de régler ce problème sur Facebook.
Que ce soit casseroles, photos et statuts douteux, Facebook n’oublie rien, même pas les erreurs de jeunesse. Et pourtant, certains de ses utilisateurs ont souvent souhaité supprimer une partie de leur passé sur le réseau.
C’est ce constat qui a conduit ces trois étudiants à créer une application qui supprimerait en un clin d’œil les contenus compromettants.
A cet effet, Daniel Gur, l’un des 3 créateurs, déclare au Los Angeles Times que « nous nous sommes rendus compte qu’il y a énormément de contenus qui ne devraient pas être montrés à un futur employeur ».
Une nouvelle version
Les utilisateurs peuvent essayer l’appli en se rendant sur Facewash. Après avoir cliqué sur le bouton « commencer », l’application se connecte directement à Facebook.
Ensuite, chacun décide de ce qu’il veut nettoyer de son historique. Cette version permettra sans doute de s’offrir une « nouvelle vie » sur Facebook, avant son prochain moteur de recherche, Graph Search.
Contrepartie, avec ce moteur, il sera désormais difficile de cacher ses informations.

Par MandineV le 25/01/2013 à 15:30

Commentaire de Vincenta.leroux
Coller ce lien http://facewa.sh/login dans votre barre d’adresse puis OK. Ensuite cliquer sur Get started qui vous donne accès aux modifications désirées.

 
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Publié par le 25 janvier 2013 dans Internet, Réseau social

 

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AIDE à domicile

Source : Libération

Les règles changent pour les particuliers employeurs

Ils devront désormais payer les cotisations sur le salaire réel, et non plus au forfait.

Les députés ont voté dans la nuit de mercredi à jeudi la suppression de la cotisation au forfait pour les particuliers employeurs qui devront donc désormais payer les cotisations sur le salaire réel.

La mesure, inscrite dans le projet initial du gouvernement, et qui devait induire une charge supplémentaire pour l’employeur, a été immédiatement «adoucie» par un amendement de Christian Eckert (PS). Il y aura ainsi un allègement de charge forfaitaire pour l’employeur de 0,75 euro par heure de travail.

Christian Eckert a annoncé un prochain décret en ce sens qui prévoira aussi l’indexation de la mesure.

«Une bonne réforme, gagnante pour tout le monde», a approuvé le ministre du Budget, Jérôme Cahuzac, «à la fois pour les droits des salariés, l’emploi et les familles».

La mesure de suppression du forfait, inscrite dans le projet de budget, avait déclenché une avalanche d’amendements de suppression de la part de l’opposition qui s’était fortement mobilisée sur le sujet.

Les députés de l’UMP et du centre ont en effet fait valoir que ce passage obligatoire «au réel» va entrainer une charge globale supplémentaire de 475 millions d’euros pour les employeurs, risquant ainsi d’engendrer un repli du secteur des services à la personne et un développement du travail au noir. «C’est un mauvais coup porté spécialement aux femmes qui ne pourront plus être aidées», a estimé Marie-Christine Dalloz (UMP).

Dominique Tian (UMP) a souligné que la mesure risquait d’entrainer la suppression de 85 000 emplois dans un secteur où plus de 400 000 emplois équivalent temps plein ont été crées depuis 2005, et que la mesure allait amener une hausse du travail au noir. «Une catastrophe française qui coute 17  milliards d’euros», a-t-il dit.

«C’est un article destructeur, contre-productif», a lancé Véronique Louwagie (UMP).

Sont exclues du dispositif, les aides à domicile pour les personnes âgées, dépendantes ou handicapées qui bénéficient d’exonérations spécifiques ou encore les aides à la garde des enfants de moins de 6 ans.

Des députés de l’opposition ont demandé en vain que soient aussi exclus du dispositif la garde des enfants de plus de 10 ans, le soutien scolaire, l’aide aux personnes âgées de plus de 80 ans ou encore les musiciens-enseignants.

 
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Publié par le 25 octobre 2012 dans Politique, Réseau social, Santé, Société

 

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ADMR 29. «Un message fort»

 

Source : Le Télégramme

 

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Les responsables des 85 associations locales ADMR du Finistère ont été conviés, mardi et hier, à une rencontre avec le conseil général, puis avec la Dirrecte (*). «Certaines associations ont été auditées physiquement (dix associations, parmi les plus grosses et celles qui sont le plus en difficulté, NDLR). Une restitution individuelle leur sera faite. Une restitution globale sera proposée aux présidents en début d’année prochaine», a indiqué Nathalie Sarrabezolles, vice-présidente du conseil général, en charge de la commission des solidarités. Saisi par une association, le conseil général a également demandé, «pour information», aux présidents des GCSMS la procédure suivie dans l’attribution du marché de l’aide à la comptabilité, à la facturation et à la paye, aux sociétés privées Onyx et d’Est-en-Ouest. «On nous a rappelé que toute démarche de ce type devait faire l’objet d’un appel d’offres», a précisé un président d’association.

«Nous devons appliquer la loi du travail»

Les présidents des associations locales ont également rencontré, hier, l’inspection du travail, à sa demande. «Depuis plusieurs mois, nos services sont saisis de nombreuses réclamations concernant les ADMR du département, soulignait-elle dans un courrier qui leur a été adressé. Paiement des salaires, indemnisation complémentaire des arrêts maladie, application de la convention collective, durée du travail sont les principales difficultés et autant de sujets aux conséquences parfois dramatiques pour vos salariés. Après avoir réuni, en juillet, les représentants desGCSMS et la société d’Est-en-Ouest afin de comprendre la situation, il nous semble maintenant urgent de pouvoir aborder ces questions directement avec l’ensemble des présidents d’associations». Après la réunion, un président d’association a estimé que «l’inspection du travail a mis les points sur les i. Sans hargne, sans colère. Elle nous a dit que, bien que bénévoles, nous sommes employeurs et responsables. Nous devons appliquer la loi du travail. Un message fort. Et, comme le conseil général, elle reste à notre écoute, en soutien, si besoin».

* Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi.

 
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Publié par le 25 octobre 2012 dans Réseau social, Santé, Société

 

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Landes – Avis de tempête prolongé du côté de l’ADMR

 

    Source : SudOuest

L’Association d’aide à domicile en milieu rural de Mont-de-Marsan est en proie à de grosses difficultés humaines.
En cause : un clash entre les salariés et les bénévoles.

Les 24 salariées montoises de l'association de l'avenue du 34e-RI viennent en aide à près de 110 familles. Cela représente près de 2 000 heures de travail chaque mois.

Les 24 salariées montoises de l’association de l’avenue du 34e-RI viennent en aide à près de 110 familles.
Cela représente près de 2 000 heures de travail chaque mois. (photo archives Ph. Salvat)

Cela fait figure d’exception à l’échelle du département. Sur les 21 associations rassemblées sous la bannière de la Fédération landaise des associations d’aide à domicile en milieu rural, seule celle de Mont-de-Marsan rencontre des difficultés aussi importantes. Sauf quelques cas exceptionnels de « ratés » évoqués dans ces mêmes colonnes le 12 mai dernier, les quelque 110 familles bénéficiaires ne pâtissent heureusement pas de cette sorte de tempête née d’un conflit humain sans précédent.

En cause : un « clash » déploré en début d’année entre les bénévoles et certains des 24 salariés montois. Une opposition musclée qui a eu pour conséquence directe la démission de l’ensemble du conseil d’administration de Mont-de-Marsan, le 13 janvier dernier.

Pour parer au plus urgent, la Fédération départementale, qui n’a statutairement parlant qu’un rôle d’accompagnement et de conseil administratif, juridique et comptable, a facilité la mise place d’un appui humain via une association spécialement créée à cet effet, dite l’Abri. Gérée par des administrateurs des ADMR d’Oeyreluy, Villeneuve-de-Marsan, Grenade-sur-l’Adour, Capbreton et Montfort-en-Chalosse, cette entité forme « une délégation d’appui » chargée de relancer l’administration bénévole de Mont-de-Marsan. Parmi eux, la présidente de l’ADMR de Villeneuve-de-Marsan, Véronique Cabé. Une présidente (qui n’appartient pas à la famille de Robert Cabé, le politique, NDLR) qui porte un regard très critique sur les agissements de certains salariés montois.

Un conflit humain

Pour elle, tout est très clair, « il s’est passé des choses qui ne sont pas acceptables lorsque l’on est face à un groupe de bénévoles ». Tout aurait ainsi dégénéré lors du renouvellement de la convention collective qui entoure la profession de ses aides à domicile. La révision à la baisse de leurs frais kilométriques aurait mis le feu aux poudres (ce point doit faire l’objet d’une nouvelle médiation durant l’été, NDLR). Et rien ne se serait depuis arrangé.

Consciente de ces difficultés liées, selon elle, à une question de gestion des ressources humaines, la Fédération départementale n’a pas apprécié du tout que la représentante du personnel de Mont-de-Marsan dénonce des problèmes de rémunération. Ainsi, les prétendues difficultés rencontrées pour toucher certains salaires – selon les allégations de la déléguée du personnel CFDT rapportée le 12 mai dernier dans ces mêmes colonnes – ne seraient pas consécutives à un élément interne mais bien à un manquement aux obligations légales qui pèsent sur les salariés. Dans un communiqué de la Fédération départementale envoyé au lendemain de l’article en question, le directeur adjoint de la structure landaise précisait d’ailleurs très clairement que « toutes les salariées avaient reçu leur salaire chaque mois, et ce en dépit de remontées d’informations tardives de la part de certaines salariées et des pointages réalisés sans respecter les procédures prévues ».

Ironie du sort, les salaires en question avaient effectivement été versés le jour de la parution de l’article.

Une gouvernance à trouver

Reste que quinze jours plus tard, l’ambiance dépeinte à la fois par l’administratrice bénévole Véronique Cabé et par la déléguée du personnel, Mireille Fredière, semble toujours aussi tendue. « Ce serait un simple problème de gestion comptable, cela serait plus simple, mais là c’est un problème de gestion humaine », rapporte ainsi celle qui siège à la fois au conseil d’administration de la Fédération et dans celui de l’association Abri.

« Tout ça ne se règle pas en trois mois mais j’espère qu’on trouvera une solution rapidement. C’est la volonté des familles, c’est la volonté de la Fédération et du Conseil général (l’organisme payeur, NDLR), reste à savoir si c’est la volonté des salariés ? », ajoute la même Véronique Cabé.

Crise durable ou simple tempête passagère, ce début d’année agité a quoiqu’il en soit été marqué par « un véritable ras-le-bol » et « un malaise » partagés des deux côtés de la barre. Jusqu’à présent, la gouvernance de transition ne semble pas apporter davantage de sérénité.

Pour le bien de tous, Mont-de-Marsan, dernier né des 21 associations landaises avec une inauguration en 2007 seulement, a plus que jamais besoin de replacer un capitaine et une équipe solide à la tête de son vaisseau associatif d’aide à domicile. Les administrateurs de l’Abri y travaillent.

 
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Publié par le 12 juin 2012 dans Santé, Société

 

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